人才学与劳动科学论文_河南省科技型人才创新创

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一、河南省科技型人才创新创业成效显著

(一)科技型人才创新环境不断改善

(二)科技型人才队伍整体实力显著增强

(三)科技人才创新平台建设取得重大进展

(四)科技创新生态正在形成

(五)创新创业孵化载体建设再上台阶

二、河南省在科技型人才创新创业中存在的问题

(一)高层次创新型科技人才相对匮乏

(二)高层次创新型科技人才结构布局不合理

(三)科技成果转化率低

(四)培养高层次创新型科技人才的研发平台建设不足

(五)高层次创新型科技人才培养的投入明显不足

(六)科技型人才政策还有待进一步完善

三、河南省科技型人才创新创业生态体系建设的基本要求

(一)更加注重底线思维和领跑思维

(二)更加注重重大科技任务的组织实施

(三)更加注重激发科技人员创新活力

(四)更加注重科技、产业、金融协同发展

(五)更加注重中西部创新高地建设

(六)更加注重融入世界科技创新体系

四、河南省科技型人才创新创业生态体系建设的建议

(一)进一步优化科技人才创新创业政策体系

(二)筑牢高校科技型人才创新创业之基

(三)高标准建设中原科技城等重大创新平台

(四)进一步优化科技创新人才评价指标体系

(五)不断优化科技型人才成长生态

(六)坚持引进与培养并重

文章摘要:河南省科技型人才队伍建设在取得巨大成就的同时还面临着高层次人才总量相对匮乏、人才结构布局不协调、科技成果转化不足、研发投入偏少等突出问题,建设科技型人才创新创业生态体系要更加注重底线思维、重大科技任务的组织实施及科技、产业、金融协同发展。河南省打造科技型人才创新创业生态系统要进一步优化政策体系,高标准谋划建设重大创新平台,进一步优化科技人才评价体系,坚持引进与培养并重,充分发挥高校创新创业的基础性作用。

文章关键词:

项目基金:《创新创业理论研究与实践》 网址: http://www.cxcyllyjysj.cn/qikandaodu/2021/1207/1755.html